自己分析の重要性


フリーターから正社員を目指す際、自己分析が重要になります。

「敵を知り、己を知れば、百戦危うからず」という有名な孫子の言葉がありますが、自己分析とは「己を知ること」なんですよね。
就職ガイダンス
まずは自分自身を正確に知ることで、何を就職の武器に出来るかが分かります。逆に言うと自分のことを知らなかったり、誤った認識を持っていれば、就職が難しくなるかもしれません。

なかなか自分自身を冷静には見れないものですが、分かりやすい指標として、年齢、フリーター歴、資格、最終学歴がありますね。

年齢は若い方が有利です。40代で未経験から正社員を目指すよりも30代の方が有利ですし、同じ20代でも、後半より前半の方が有利に進められることが多いですね。

フリーター歴に関しては、基本的に職歴に含まれず、長ければ長いほど不利になります。しかし業界によってはアルバイト経験が評価されることもあるんですよね。

特にアルバイトから正社員へのステップアップが基本の業界に関しては、フリーター歴も評価されやすいですよ。アパレル業界、ショップ販売員などがそうですね。

そして資格と最終学歴ですが、志望する業界で必要とされる資格があれば有利になります。

たとえば不動産業界で働く際、宅建資格があれば幅が広がりますし、介護業界を目指す際に介護職員初任者研修があれば就職しやすいですね。特に介護職のように人材不足が懸念されている業界は未経験でも働きやすいと言えます。

年齢にもよりますが、今から資格学習を始めても良いですね。看護師資格があれば病院で働けますし、税理士資格があれば(たとえ科目合格でも)税理士事務所、会計事務所で働きやすくなるでしょう。

また、学歴に関しては、もちろん高い方が選択肢が広がります。

実際にハローワークに行くと分かりますが、学歴条件で大卒と記されている求人が多いですし、そのような求人に応募するには中卒や高卒では厳しいんですよね。

私の最終学歴は高卒ですが、「大学を出ていればこの求人に応募できたかも…」と考えたことが過去何度もあります。

最近は学歴不問の企業も増えていますが、業界トップの大企業になれば大卒や大学院卒が求められることが多いですし、仕事探しの段階で諦めなければならないこともあるんですよね。

そのときに初めて「勉強しておけば良かった」と思うものですが、学歴は今からではどうしようもないので、自己分析の一つとして考えるようにしましょう。

他にも、自身の性格や長所なども自己分析に含まれますが、その辺りは客観的に見づらい部分なので、コンサルティング型の人材紹介会社に登録してアドバイスを受けることをおすすめ致します。

自己分析が固まれば、何を武器に出来るかも分かりますので、自信を持って就職活動が出来ますよ。


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