職務経歴書の書き方


職務経歴書って何を書けば良いんだろう?

アルバイト経験しか無いから、職務経歴書は書かなくても良いのでは?
職務経歴書を書く
たとえ今までにバイト経験しか無かったとしても、ぜひ書いて提出したいのが職務経歴書です。
バイト経験であっても、立派な職歴となる場合もあります。
特に、応募している求人の仕事内容と関連したバイト経験があれば、積極的に書いた方が良いでしょう。

応募者の中でも、全く何も知らない人よりも知識や経験があると判断される事もありますしね。

その際、応募先企業と関連するような職歴を中心にしてアピールされると良いでしょう。

全く関係の無い職歴ばかりが並んでいると、どういった仕事をしてきたのかはそこからわかりますが、アピールできるものがありません。

ただし、勤務経験が短い職歴をたくさん書いてしまうと、

「1箇所で働くのが苦手なのかな?」
「辞めグセがあるのかな?」

と思われてしまう可能性があります。
上記のような場合であっても、その理由が聞き手(面接担当者)に納得してもらえそうなものであれば、説明されると良いと思います。

もしそうした理由も無く職を転々としていた場合には、必要な箇所だけ書きアピールするようにされると良いと思います。

職務経歴書の内容ですが、まとめると以下のような形で書くのが一般的となります。

・職務経歴の概要
・職務経歴
・資格、スキル
・自己PR

職務経歴は新しいものから

職務経歴の並びですが、具体的にどういった企業でどういった仕事をしてきたのかを時系列で書くことになりますが、新しい職歴が上にくるように書くと見やすいでしょう。

面接担当者が知りたいのは、古い職歴では無くて、最近どんな仕事をしていたのかということです。

ですから、時系列で新しい職歴から書くと見やすい職歴となります。

業務内容の所では、アルバイトであっても仕事の成果や改善につながる提案などをした経験があれば、それも記載してアピールすると良いと思います。

フリーターが職務経歴書でアピールしたいこと

フリーターが就職活動の際に職務経歴書を書く際に、今までのバイト経験の中でアピールできることは、積極的に書いた方が良いです。

上司、店長から信頼されていた方も多いと思います。
それも具体的な事例とともに記載するとプラス評価になることもあります。

後輩の指導役になったことがあれば、どういった事に気をつけながら指導を行っていたかなども添えて書いた方が良いでしょう。

数値を入れる事が出来れば、入れた方が目立ちます。
●●のアイデア実行により、3%コスト削減に成功。
と書いてあると、興味を引きます。

採用する側の立場にたって考えて見ると、分かりますが、色々と積極的に情報を提供してくれる応募者の話を聞きたいと思うものです。

意識して書くと、職務経歴書でもしっかりと自己アピールをすることが出来ます。

時間がかかって作成するのも大変ですが、1枚職務経歴書がしっかりしたものが出来ると、後の就職活動ではそれをベースに使う事が出来ますから、楽になります。

ぜひ頑張って職務経歴書を作成してみてください。


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